吴亮律师

律师简介

吴亮律师,现执业于浙江佑平律师事务所,专职律师,承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件,积累了丰富的实务经验。爱岗敬业,工作业绩突出,热心公益事业,积极参与法律援助公益活动,坚持诚实守信,护当事人的合法权利是律师的天职,追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。

吴亮律师

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浙江佑平律师事务所执业律师

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法律资讯

NEWS

  • 09/17

    25

    开车撞死人是否可以判死刑

    开车撞死人有可能判死刑。依据《刑法》,故意或因逃避责任致人死亡可判死刑。不及时处理,将面临严厉法律制裁。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 处理开车撞死人问题,常见方式有自首、赔偿、辩护等。根据事故性质和后果,选择合适方式处理,如故意则必须承担刑事责任,过失则可考虑赔偿和辩护。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 开车撞死人可能判死刑。操作如下:1. 如为过失,立即报警

  • 09/16

    25

    老师当众辱骂学生是否违法

    老师当众辱骂学生是违法的。依据《中华人民共和国未成年人保护法》,教师应尊重学生人格,不得实施侮辱行为。严重辱骂会伤害学生心理,影响师生关系,甚至导致学生心理问题。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 老师辱骂学生,常见处理方式有道歉、赔偿或接受行政处罚。处理方式应根据辱骂程度、影响及学生受伤害情况选择,轻微者可要求道歉,严重者需考虑法律途径。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫

  • 09/16

    25

    企业调岗员工不同意

    企业调岗员工不同意时,不能直接解雇员工。根据《劳动合同法》的相关规定,若双方不能协商一致,企业可以选择另行支付一个月工资作为经济补偿金,并提前三十日通知员工后要求其离职。这表明,直接解雇并非合法手段,而需遵循法定程序和经济补偿原则。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 若员工不同意调岗,解决方案包括:1. 企业与员工进行深入沟通,了解员工顾虑并尝试达成共识;2. 提供培训或转岗机会,帮助员工适应新岗位或转至其他合适岗位;3. 依法支付

  • 09/16

    25

    夫妻感情破裂分居一年可以离婚吗

    夫妻分居一年是可以离婚的。但必须满足如下情形之一:1、双方已办理结婚登记、双方已订立离婚协议、双方共同申请离婚登记、双方均领取离婚证等条件,可协议离婚;2、满足双方婚姻关系合法有效、一方自愿主张离婚、双方感情破裂等条件,可以起诉离婚。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 你好,只要夫妻感情完全破裂,无法继续共同生活,就可以离婚 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 您好,可

  • 09/16

    25

    孩子抑郁办休学应该怎么办

    孩子抑郁需休学,应先办理正规手续并关注心理健康。分析:孩子因抑郁需休学,家长需先与学校沟通,了解休学流程及所需材料,如医生诊断证明等。同时,应关注孩子的心理健康,必要时寻求专业心理咨询或治疗。法律上,学校应保障学生的身心健康,家长有权提出休学申请。提醒:若孩子抑郁症状持续加重,出现自残、自杀倾向等严重现象,应及时就医并寻求专业人士的进一步帮助。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 处理方式:从法律角度,处理孩子抑郁休学问题

  • 09/16

    25

    警察局司法调解有用吗

    警察局司法调解是否有用,需结合具体案件情况判断,在特定条件下能有效化解纠纷。如果或若存在因民间纠纷引起的打架斗殴或者损毁他人财物等违反治安管理行为,且情节较轻的,警察局司法调解通常是有用的。此时警察局可以调解处理,若双方达成协议,能快速解决争议,避免行政处罚和诉讼程序。如果或若案件情节较重,涉及严重违法犯罪行为,警察局司法调解一般作用有限。这种情况下,公安机关会依法对违反治安管理行为人给予处罚,而非以调解为主。如果或若双方当事人调解意愿不强,无法就争议达成一致,警察

  • 09/16

    25

    干满七天不想干了工资扣1000咋办?

    针对“干满七天不想干了工资扣1000咋办”的问题,老板克扣工资是违法的。 如果或若存在用人单位以“干满七天不想干”为由扣1000元工资,且无其他合法理由,那么该行为违法,劳动者有权要求足额支付工资。 如果或若存在用人单位能证明克扣工资是因为劳动者违反公司明确且合法有效的规定(如给单位造成直接经济损失),且扣除金额未超过劳动者当月工资的20%,也未低于当地最低工资标准,那么可能不构成违法克扣。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 对于“干满

  • 09/16

    25

    房子已经到手,但是没有装潢和入住,已经交了好几年物业,想咨询一下要不要

    您咨询的房子已经到手但未装潢入住是否需要交物业费的问题,答案是肯定的。 是的,物业费交房了没装修没住也需要交。 如果房屋已竣工并交付给业主,无论业主是否对房屋进行装潢或实际入住,均需按照物业服务合同的约定缴纳物业费。 若存在房屋已竣工但尚未出售或者尚未交给物业买受人的情况,此时的物业服务费用由建设单位交纳,而非业主。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 针对您房子已经到手但未装潢入住是否要交物业费的问题,我们结合相关法律依据来

  • 09/16

    25

    办理转学可以让孩子留级吗

    办理转学是否可以让孩子留级,取决于教育部门规定及具体情况。以下为不同情形的详细说明:1. 若孩子转学后学业成绩未达到转入学校同年级要求,且经学校评估确认无法跟上进度,可能允许留级。例如转入重点学校后,多门核心科目成绩明显低于年级平均水平,学校可根据内部规定建议留级。2. 若孩子因转学适应困难导致短期成绩波动,但整体学习能力达标,通常不允许留级。如转学后1-2个月内成绩下滑,但后续通过辅导逐步回升,学校一般会建议继续跟班学习。3. 若存在特殊健康原因影响学业,凭专业医疗机构证明,经教

  • 09/16

    25

    免检电子标志查看,页面显示更新是啥意思

    免检电子标志查看页面显示更新,意味着您申请的免检标志状态已发生变化。免检电子标志查看页面显示“更新”,通常表示该标志的申请状态或有效状态发生了变化。具体可能存在以下几种情况:1. 若存在系统更新:可能是交管部门对电子免检标志的展示界面或数据进行了更新,不影响原有标志的有效性。2. 若存在申请状态更新:说明您的免检标志申请已通过审核,可以查看或下载最新版电子标志。3. 若存在信息更正:可能是您之前提交的信息有误,经系统或人工复核后重新更新了正确的标志信息。4. 若存在有效期变更:如车

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